226e.Net,企业信息化人员的学习与交流平台! 欢迎您:[ ]
快速搜索   RSS订阅当前栏目
  您的位置: 首页 >> 下载首页 >> 增值充电 >> 学习提升 >>
经理修炼
软件评价 软件大小 更新时间  软件名称
  • 评价
  • 566KB
  • 2005-11-02
  • 《基业长青》
  • 作者新增精彩内容,经实践检验的理念提升。联想控股有限公司总裁柳传志推荐!影响一代中国企业家的管理理念,真正的经典经得起时间的检验,有志于创造伟大公司的经理人的必读书!... 作者:[美]吉姆·柯林斯、杰里·I·波勒斯 出 版 社: 中信出版社 “这不是一本描写能力卓越、高瞻远瞩的领...
  • 下载:503次
  • 平台:
  • 授权:
  • 属性:
  • 评价
  • 552KB
  • 2005-11-02
  • 《总裁的智慧》
  • 这本书是由中央编译出版社出版的,书中将中国30位顶尖企业家的演讲内容汇集起来。其中有任正非<华为的冬天>、张朝阳的<跨越三百年的自卑>、柳传志的<联想的创业之路>,以及刘永好、黄宏生等等。《总裁的智慧》,刘永好、张朝阳等著,中央编译出版社2002年出版。
  • 下载:280次
  • 平台:
  • 授权:
  • 属性:
  • 评价
  • 432KB
  • 2005-11-02
  • 领导艺术实践
  • 领导艺术实践
  • 下载:1146次
  • 平台:
  • 授权:
  • 属性:
  • 评价
  • 65KB
  • 2005-11-02
  • 余世维讲稿--提升执行力
  • 内容简介:  一、 执行力的衡量标准  ——按质按量完成自己的工作任务。   案例: ① 平安保险董事长马明哲 ② 伊利集团董事长郑俊怀   问题:从韩国三星的崛起,反思我们国人对执行力的态度   分析:你如何检查部属的执行力 二、执行力的三个核心  ——...
  • 下载:1418次
  • 平台:
  • 授权:
  • 属性:
  • 评价
  • 444KB
  • 2005-11-02
  • 《听张瑞敏的声音》
  • 从濒临破产的家电小厂到超常规发展的跨国集团,海尔经营与管理的奥秘何在?斜坡球体论;OEC管理;目标控制系统;日清系统;有效激励机制。80/20原则;赛马机制;海尔基因,激活“休克鱼”,企业文化的强大凝聚力。三工并存,动态转换。红白票制度,市场链机制。与客户的零距离。计效连酬,星级服务,道家文化与海尔文化,团...
  • 下载:495次
  • 平台:
  • 授权:
  • 属性:
  • 评价
  • 520KB
  • 2005-11-02
  • 《杰克.韦尔奇自传》
  • 《杰克*韦尔奇自传》
  • 下载:1014次
  • 平台:
  • 授权:
  • 属性:
  • 评价
  • 582KB
  • 2005-11-02
  • 《创新与企业家精神》
  • 管理学大师彼得·杜拉克首次将创新与企业家精神视为企业必须要加以组织、系统化的实务与训练,也视为管理者的工作与责任。
  • 下载:870次
  • 平台:
  • 授权:
  • 属性:
  • 评价
  • 635KB
  • 2005-11-02
  • 《反败为胜》
  • 一个创业仅五年的公司,一下子跃居全美五百家最大公司之 列,而五年前,连它自己在露面时也因弱小而羞红了脸。然而, 若干年后,一个如此辉煌的典范,竟在市场大潮中被击得东倒西歪。
  • 下载:867次
  • 平台:
  • 授权:
  • 属性:
相关下载
精选下载
热门下载